Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ:
https://elib.bsu.by/handle/123456789/300660Полная запись метаданных
| Поле DC | Значение | Язык |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Тенянко, М. Ю. | |
| dc.contributor.author | Шинкарь, Ю. Ю. | |
| dc.date.accessioned | 2023-08-30T08:38:45Z | - |
| dc.date.available | 2023-08-30T08:38:45Z | - |
| dc.date.issued | 2023 | |
| dc.identifier.citation | Бизнес. Образование. Экономика : междунар. науч.-практ. конф., Минск, 6–7 апр. 2023 г. : сб. ст. / редкол.: В. В. Манкевич [и др.]. – Минск : Институт бизнеса БГУ, 2023. – С. 251-254. | |
| dc.identifier.isbn | 978-985-7214-74-7 | |
| dc.identifier.uri | https://elib.bsu.by/handle/123456789/300660 | - |
| dc.description | 2. Менеджмент в XXI в. Новые вызовы и тенденции развития | |
| dc.description.abstract | В статье рассматриваются теоретические и прикладные аспекты лояльного поведения сотрудников, выделяются отличительные особенности, характеризующие лояльное поведение работников. Акцент сделан на обозначение основных организационных факторов, влияющих на лояльность персонала. Кроме того, была выявлена связь феномена «лояльность персонала» с такими феноменами, как «организационное поведение», «тип кадровой политики», «стиль руководства» | |
| dc.language.iso | ru | |
| dc.publisher | Минск : Институт бизнеса БГУ | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.subject | ЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Экономика и экономические науки | |
| dc.subject | ЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управление | |
| dc.title | Организационные факторы, влияющие на лояльность персонала | |
| dc.title.alternative | Organizational factors affecting staff loyalty / M. Tsenianka, Y. Shynkar | |
| dc.type | conference paper | |
| dc.description.alternative | The article discusses the theoretical and applied aspects of the loyal behavior of employees, highlights the distinctive features that characterize the loyal behavior of employees. Emphasis is placed on the designation of the main organizational factors influencing the loyalty of the staff. In addition, the relationship between the phenomenon of personnel loyalty and the phenomena of organizational behavior, type of personnel policy, leadership style was revealed | |
| Располагается в коллекциях: | 2023. Бизнес. Образование. Экономика | |
Полный текст документа:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 251-254.pdf | 274,9 kB | Adobe PDF | Открыть |
Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.