Logo BSU

Please use this identifier to cite or link to this item: https://elib.bsu.by/handle/123456789/293938
Title: Восприимчивость организации к цифровой трансформации в призме теории поколений
Authors: Бурцева, К. А.
Keywords: ЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Экономика и экономические науки
ЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управление
Issue Date: 2023
Publisher: Минск : Институт бизнеса БГУ
Citation: Бизнес-пульс : Междунар. науч.-практ. студ. конф., Минск, 28 окт. 2022 г. : сб. материалов / редкол.: В. В. Манкевич (гл. ред.) [и др.]. – Минск : Институт бизнеса БГУ, 2023. – С. 61-64.
Abstract: Рассматриваются вопросы перехода организаций к новым принципам работы на основе цифровых технологий. Определено, что одним из основных факторов, определяющих восприимчивость компаний к цифровой трансформации, являются ценности сотрудников, формируемые их принадлежностью к определенному поколению
Description: Секция 2. Трансформация менеджмента в условиях цифровизации
URI: https://elib.bsu.by/handle/123456789/293938
ISBN: 978-985-7214-67-9
Licence: info:eu-repo/semantics/openAccess
Appears in Collections:2022. Бизнес-пульс

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
61-64.pdf354,56 kBAdobe PDFView/Open
Show full item record Google Scholar



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.