Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ:
https://elib.bsu.by/handle/123456789/275611Полная запись метаданных
| Поле DC | Значение | Язык |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Колодей, Е. А. | |
| dc.contributor.author | Славнова, Ю. Е. | |
| dc.contributor.author | Кулакова, Л. О. | |
| dc.date.accessioned | 2022-02-15T11:48:34Z | - |
| dc.date.available | 2022-02-15T11:48:34Z | - |
| dc.date.issued | 2021 | |
| dc.identifier.citation | Цифровая трансформация – шаг в будущее : материалы II Междунар. науч.-практ. конф. молодых ученых, посвящ. 100-летию Белорус. гос. ун-та, Минск, 27 окт. 2021 г. / Белорус. гос. ун-т ; редкол.: И. А. Карачун (гл. ред.), Б. Н. Паньшин, А. А. Королёва. – Минск : БГУ, 2021. – С. 139-141. | |
| dc.identifier.isbn | 978-985-881-238-6 | |
| dc.identifier.uri | https://elib.bsu.by/handle/123456789/275611 | - |
| dc.description.abstract | В данной работе осуществляется анализ значения персонала в цифровом развитии предприятия. Акцент внимания направлен на основную задачу цифровой экономики. Раскрывается понятие «цифровая трансформация» и её роль. Описывается функция использования цифровых технологий в системе управления персоналом. Определяется зависимость управленческих решений от других понятий. Приводятся примеры форм, способствующих актуализации цифровых технологий | |
| dc.language.iso | ru | |
| dc.publisher | Минск : БГУ | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.subject | ЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Экономика и экономические науки | |
| dc.subject | ЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управление | |
| dc.title | Кадровые, управленческие и социально-экономические аспекты цифровой трансформации | |
| dc.title.alternative | HR management and socio-economic aspects of digital transformation / E. A. Kolodei, Y. E. Slavnova, L. O. Kulakova | |
| dc.type | conference paper | |
| dc.description.alternative | This article analyzes the importance of personnel in the digital development of an enterprise. The focus is on the core challenge of the digital economy. The concept of «digital transformation» and its role are revealed. The function of using digital technologies in the personnel management system is described. The dependence of management decisions on other concepts is determined. Examples of forms that contribute to the actualization of digital technologies are given | |
| Располагается в коллекциях: | 2021. Цифровая трансформация – шаг в будущее | |
Полный текст документа:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 139-141.pdf | 249,57 kB | Adobe PDF | Открыть |
Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.