Please use this identifier to cite or link to this item:
https://elib.bsu.by/handle/123456789/269859| Title: | Особенности работы с персоналом в условиях гиг-экономики |
| Other Titles: | Features of working with personnel in the conditions of gig-economy / A. Kovalinskiy, E. Poddubskaya |
| Authors: | Ковалинский, А. И. Поддубская, Е. А. |
| Keywords: | ЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управление |
| Issue Date: | 2021 |
| Publisher: | Минск : Институт бизнеса БГУ |
| Citation: | Бизнес. Образование. Экономика : Междунар. науч.-практ. конф., Минск, 1–2 апр. 2021 г. : сб. ст. / редкол.: В. В. Манкевич [и др.]. – Минск : Институт бизнеса БГУ, 2021. – С. 689-692. |
| Abstract: | В статье представлены результаты анализа сформировавшихся противоречий, связанных с организацией работы сотрудников «без рабочего места в офисе», а также возможные пути и способы их решения в условиях гиг-экономики. Особое внимание авторы уделяют особенностям цифрового рекрутинга фрилансеров, современным технологиям оценки, развития «временного персонала», а также требованиям к новым компетенциям и навыкам современных HR-специалистов |
| Abstract (in another language): | The article presents the analysis of the contradictions which involve the organization of the work of employees «without a workplace in the office», as well as possible ways and means of solving them in the conditions of the gig economy. The authors pay special attention to the peculiarities of digital recruiting of freelancers, modern assessment technologies, development of «temporary personnel» , as well as the requirements for new competencies and skills of modern HR specialists |
| Description: | 7. Корпоративное управление, человеческие ресурсы и инновации в условиях современной экономики |
| URI: | https://elib.bsu.by/handle/123456789/269859 |
| ISBN: | 978-985-7214-47-1 |
| Appears in Collections: | 2021. Бизнес. Образование. Экономика |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| 689-692.pdf | 256,97 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.