Logo BSU

  1. Электронная библиотека БГУ
  2. Факультет социокультурных коммуникаций
  3. Выпускные работы студентов и магистрантов факультета социокультурных коммуникаций
  4. Аннотации дипломных работ
  5. Менеджмент (социально-административный) 1-26 02 02-02
  6. Менеджмент (социально-административный).2014
Даты публикации Авторы Заглавия Темы
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ: https://elib.bsu.by/handle/123456789/98321
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorОльховик, Денис Александрович-
dc.date.accessioned2014-06-20T11:31:00Z-
dc.date.available2014-06-20T11:31:00Z-
dc.date.issued2014-06-20-
dc.identifier.urihttp://elib.bsu.by/handle/123456789/98321-
dc.language.isoruru
dc.subjectЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управлениеru
dc.titleОценка кадровой политики организации и определение путей ее совершенствования (на примере УО «МГИРО») : аннотация к дипломной работе / Ольховик Денис Александрович; Гуманитарный факультет, Кафедра менеджмента и организации здравоохранения; науч. рук. Л.В. Воробьеваru
Располагается в коллекциях:Менеджмент (социально-административный).2014

Полный текст документа:
Файл Описание РазмерФормат 
Ольховик.pdf240,19 kBAdobe PDFОткрыть
Показать базовое описание документа Статистика Google Scholar



Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.