Logo BSU

Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ: https://elib.bsu.by/handle/123456789/345387
Заглавие документа: Кадровые, управленческие и социально-экономические проблемы цифровой трансформации
Другое заглавие: HR, managerial, and socio-economic challenges of digital transformation / A. A. Kozhan
Авторы: Кожан, А. А.
Тема: ЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управление
ЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Экономика и экономические науки
Дата публикации: 2025
Издатель: Минск : БГУ
Библиографическое описание источника: Цифровая трансформация – шаг в будущее : материалы VІ Междунар. науч.-практ. конф. молодых ученых, Минск, 2 окт. 2025 г. / Белорус. гос. ун-т ; редкол.: И. А. Карачун (гл. ред.), А. А. Королёва, Б. Н. Паньшин. – Минск : БГУ, 2025. – С. 444-446.
Аннотация: В данной статье анализируются ключевые проблемы, возникающие в процессе цифровой трансформации. Рассматриваются, управленческие и социально-экономические вызовы. На основе анализа доказывается, что успех цифровой трансформации зависит в первую очередь от решения человеческих и управленческих задач, а не от технологических аспектов
Аннотация (на другом языке): This article analyzes the key issues arising during digital transformation, examining both managerial and socioeconomic challenges. This analysis demonstrates that the success of digital transformation depends primarily on addressing human and managerial challenges, rather than technological aspects
URI документа: https://elib.bsu.by/handle/123456789/345387
ISBN: 978-985-881-904-0
Лицензия: info:eu-repo/semantics/openAccess
Располагается в коллекциях:2025. Цифровая трансформация – шаг в будущее

Полный текст документа:
Файл Описание РазмерФормат 
444-446.pdf251,33 kBAdobe PDFОткрыть
Показать полное описание документа Статистика Google Scholar



Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.