Logo BSU

Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ: https://elib.bsu.by/handle/123456789/332009
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorSaiko, Palina Vladimirovna-
dc.date.accessioned2025-07-16T10:16:25Z-
dc.date.available2025-07-16T10:16:25Z-
dc.date.issued2025-
dc.identifier.urihttps://elib.bsu.by/handle/123456789/332009-
dc.description.abstractThe purpose of the study: analysis of corporate culture, development of proposals for improving the corporate culture of IT DISTRIBUTION.ru
dc.language.isoenru
dc.publisherMinsk : School of Business of BSUru
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessru
dc.subjectЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Экономика и экономические наукиru
dc.titleImproving corporate culture as a key factor in ensuring personnel engagement (using the example of LLC «IT DISTRIBUTION») : thesis abstract / Palina Vladimirovna Saiko ; School of Business of BSU, Department of Business administration ; Supervisor: Pyko A. V.ru
dc.typeannotationru
dc.rights.licenseCC BY 4.0ru
dc.description.alternativeЦель: Анализ корпоративной культуры, разработка предложений по совершенствованию корпоративной культуры LLC «IT DISTRIBUTION».ru
Располагается в коллекциях:Бизнес-администрирование. 2025

Полный текст документа:
Файл Описание РазмерФормат 
Saiko_annotation.pdf391,3 kBAdobe PDFОткрыть
Показать базовое описание документа Статистика Google Scholar



Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.