Please use this identifier to cite or link to this item:
https://elib.bsu.by/handle/123456789/260242
Title: | Эконометрическое моделирование заработной платы в Республике Беларусь |
Authors: | Гулько, И. С. |
Keywords: | ЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Экономика и экономические науки |
Issue Date: | 2021 |
Publisher: | Минск : БГУ |
Citation: | 77-я научная конференция студентов и аспирантов Белорусского государственного университета [Электронный ресурс] : материалы конф. В 3 ч. Ч. 3, Минск, 11–22 мая 2020 г. / Белорус. гос. ун-т ; редкол.: В. Г. Сафонов (гл. ред.) [и др.]. – Минск : БГУ, 2021. – С. 155-158. |
Abstract: | Рабочая сила, являясь структурным элементом экономической системы, имеет свою стоимость – заработную плату, на которые влияют не только индивидуальные показатели работника, но и макроэкономические показатели. Цель исследования – построение эконометрической модели заработной платы в Республике Беларусь. В качестве экзогенных переменных были предложены следующие: инвестиции в основной капитал, производительность труда по ВВП, индекс потребительских цен на товары и услуги. В результате построения эконометрической модели были сделаны следующие выводы: в построенной модели значимыми и оказывающими влияние являются инвестиции в основной капитал и производительность по ВВП; модель является адекватной исходя из значения и значимости коэффициента детерминации; автокорреляция и гетероскедастичность отсутствуют. Таким образом, было выявлено, что данная модель может использоваться для прогнозирования заработной планы, но необходимо ее специфицировать |
Description: | ГУО «Институт бизнеса Белорусского государственного университета» |
URI: | https://elib.bsu.by/handle/123456789/260242 |
ISBN: | 978-985-881-077-1; 978-985-881-082-5 (ч. 3) |
Appears in Collections: | 2020. Научная конференция студентов и аспирантов БГУ. В трех частях |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
155-158.pdf | 502,84 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.