Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ:
https://elib.bsu.by/handle/123456789/241173
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Медведев, Андрей Сергеевич | - |
dc.date.accessioned | 2020-03-10T12:43:34Z | - |
dc.date.available | 2020-03-10T12:43:34Z | - |
dc.date.issued | 2020-02 | - |
dc.identifier.uri | http://elib.bsu.by/handle/123456789/241173 | - |
dc.language.iso | ru | ru |
dc.subject | ЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управление | ru |
dc.subject | ЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Психология | ru |
dc.title | Подбор и отбор персонала в IT-сфере (на примере ЗАО «Оксаджайл») : аннотация к магистерской диссертации / Андрей Сергеевич Медведев; Институт бизнеса БГУ, Кафедра инновационного управления; науч. рук. к.ист.н. Е.П. Пархимчик | ru |
dc.type | annotation | ru |
dc.rights.license | CC BY 4.0 | ru |
Располагается в коллекциях: | 2020 |
Полный текст документа:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
annotation_Medvedev.pdf | 103,23 kB | Adobe PDF | Открыть |
Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.