Logo BSU

  1. Электронная библиотека БГУ
  2. УО "Институт бизнеса"
  3. Архив раздела «Государственный институт управления и социальных технологий БГУ»
  4. Дипломные проекты, защищенные студентами Государственного института управления и социальных технологий
  5. Менеджмент (социально-административный) 1-26 02 02-02
  6. Менеджмент (социально-административный). 2017
Даты публикации Авторы Заглавия Темы
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ: https://elib.bsu.by/handle/123456789/201596
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorЛатушко, Яна Павловна-
dc.date.accessioned2018-07-25T07:40:23Z-
dc.date.available2018-07-25T07:40:23Z-
dc.date.issued2017-06-
dc.identifier.urihttp://elib.bsu.by/handle/123456789/201596-
dc.language.isoruru
dc.subjectЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Экономика и экономические наукиru
dc.subjectЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управлениеru
dc.titleКадровая политика организации: содержание и направления реформирования (на примере ООО «FURNIT») : аннотация дипломной работы / Яна Павловна Латушко; ГИУСТ БГУ, Кафедра экономики и управления бизнесом; науч. рук. Н.М. Телевичru
dc.typediploma thesisru
Располагается в коллекциях:Менеджмент (социально-административный). 2017

Полный текст документа:
Файл Описание РазмерФормат 
Referat_Latushko.pdf240,71 kBAdobe PDFОткрыть
Показать базовое описание документа Статистика Google Scholar



Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.