Please use this identifier to cite or link to this item:
https://elib.bsu.by/handle/123456789/334559Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Шабалтас, А. С. | |
| dc.date.accessioned | 2025-09-23T12:05:21Z | - |
| dc.date.available | 2025-09-23T12:05:21Z | - |
| dc.date.issued | 2024 | |
| dc.identifier.citation | Цифровая трансформация – шаг в будущее : материалы V Междунар. науч.-практ. конф. молодых ученых, Минск, 2 окт. 2024 г. / Белорус. гос. ун-т ; редкол.: И. А. Карачун (гл. ред.), А. А. Королёва, Б. Н. Паньшин. – Минск : БГУ, 2024. – С. 469-472. | |
| dc.identifier.isbn | 978-985-881-704-6 | |
| dc.identifier.uri | https://elib.bsu.by/handle/123456789/334559 | - |
| dc.description.abstract | В современном мире человеческий капитал приобретает все большее значение в контексте цифровой трансформации организаций, так как формирует цифровую культуру сотрудников, использующих цифровые технологии. В результате человеческий капитал перестает рассматриваться просто как ресурс и становится ключевым элементом, определяющим успех и устойчивость цифровой трансформации. Подход к человеческому капиталу как к ключевому ресурсу способствует эффективной цифровой трансформации и обеспечивает устойчивость бизнеса в динамичной и конкурентной среде | |
| dc.language.iso | ru | |
| dc.publisher | Минск : БГУ | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.subject | ЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Экономика и экономические науки | |
| dc.title | Роль цифровой культуры в преобразовании человеческого капитала из ресурса в ключевой фактор эффективности цифровой трансформации | |
| dc.title.alternative | The role of digital culture in the transformation of human capital from a resource to a key factor in the effectiveness of digital transformation / A. S. Shabaltas | |
| dc.type | conference paper | |
| dc.description.alternative | In the modern world, human capital is becoming increasingly important in the context of the digital transformation of organizations, as it forms the digital culture of employees using digital technologies. As a result, human capital is no longer considered simply as a resource and becomes a key element determining the success and sustainability of digital transformation. The approach to human capital as a key resource contributes to effective digital transformation and ensures business sustainability in a dynamic and competitive environment | |
| Appears in Collections: | 2024. Цифровая трансформация – шаг в будущее | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| 469-472.pdf | 218,15 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.