Logo BSU

  1. Электронная библиотека БГУ
  2. Факультет философии и социальных наук
  3. НАУЧНЫЕ ПУБЛИКАЦИИ ФАКУЛЬТЕТА ФИЛОСОФИИ И СОЦИАЛЬНЫХ НАУК
  4. Материалы конференций факультета философии и социальных наук
  5. 2021. Университетоведение: опыт и перспективы научных исследований и преподавания
Даты публикации Авторы Заглавия Темы
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ: https://elib.bsu.by/handle/123456789/272793
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorЛещинская, И. И.
dc.date.accessioned2021-12-09T09:40:26Z-
dc.date.available2021-12-09T09:40:26Z-
dc.date.issued2021
dc.identifier.citationУниверситетоведение: опыт и перспективы научных исследований и преподавания : материалы республиканской науч.-практ. конференции, приуроченной к 100-летию Белорусского государственного университета, Минск, 14 октября 2021 г. / БГУ, Фак. философии и социальных наук, Исторический фак. ; [редкол.: В. С. Сайганова (отв. ред.), О. В. Новикова, Т. В. Бурак]. – Минск : БГУ, 2021. – С. 152-157.
dc.identifier.urihttps://elib.bsu.by/handle/123456789/272793-
dc.description.abstractСтатья посвящена анализу корпоративной культуры и ее роли в жизни современного университета. Методологическим основанием явилась идея Д. Серля о двух типах правил: регулятивных и конститутивных Обоснована взаимосвязь корпоративной культуры университета и качества образования. Показана роль скрытого содержания образования в трансляции социокультурных ценностей и процессе становления личности
dc.language.isoru
dc.publisherМинск : БГУ
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.subjectЭБ БГУ::ОБЩЕСТВЕННЫЕ НАУКИ::Народное образование. Педагогика
dc.titleО роли университетской корпоративной культуры в решении образовательных задач
dc.title.alternativeRole of corporate culture of the university in solving educational problems / I. I. Liashchynskaya
dc.typeconference paper
dc.identifier.deposit№ 010805112021, Деп. в БГУ 05.11.2021
dc.description.alternativeThe article is devoted to the analysis of corporate culture and its role in the life of a modern university. The methodological basis was the idea of J. Searle about two types of rules: regulatory and constitutive. The relationship between the corporate culture of the university and the quality of education was substantiated. The role of the hidden content of education in the transfer of socio-cultural values and process of personality formation is shown
Располагается в коллекциях:2021. Университетоведение: опыт и перспективы научных исследований и преподавания

Полный текст документа:
Файл Описание РазмерФормат 
152-157.pdf549,16 kBAdobe PDFОткрыть
Показать базовое описание документа Статистика Google Scholar



Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.