Logo BSU

Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот документ: https://elib.bsu.by/handle/123456789/269856
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorКасперук, А. А.
dc.date.accessioned2021-10-06T07:07:32Z-
dc.date.available2021-10-06T07:07:32Z-
dc.date.issued2021
dc.identifier.citationБизнес. Образование. Экономика : Междунар. науч.-практ. конф., Минск, 1–2 апр. 2021 г. : сб. ст. / редкол.: В. В. Манкевич [и др.]. – Минск : Институт бизнеса БГУ, 2021. – С. 676-680.
dc.identifier.isbn978-985-7214-47-1
dc.identifier.urihttps://elib.bsu.by/handle/123456789/269856-
dc.description7. Корпоративное управление, человеческие ресурсы и инновации в условиях современной экономики
dc.description.abstractВ статье рассмотрены модные современные инструменты измерения вовлеченности персонала организаций в контексте концепции цикла Гартнера. Проанализированы особенности выбора инструментов измерения и изменения
dc.language.isoru
dc.publisherМинск : Институт бизнеса БГУ
dc.subjectЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управление
dc.titleРаботают ли модные инструменты измерения вовлеченности
dc.title.alternativeDo newest tools to measure engagement work / А. Kasperuk
dc.typeconference paper
dc.description.alternativeThe article discusses newest tools to measure employee engagement in organizations in the context of the concept of the Gartner cycle. Peculiarities in choice of measurement and change tools are being analyzed
Располагается в коллекциях:2021. Бизнес. Образование. Экономика

Полный текст документа:
Файл Описание РазмерФормат 
676-680.pdf365,31 kBAdobe PDFОткрыть
Показать базовое описание документа Статистика Google Scholar



Все документы в Электронной библиотеке защищены авторским правом, все права сохранены.