Logo BSU

  1. Электронная библиотека БГУ
  2. Экономический факультет
  3. Научные публикации экономического факультета
  4. Сборники материалов конференций и научных статей экономического факультета
  5. 6. Тенденции экономического развития в XXI веке
  6. 2021. Тенденции экономического развития в XXI веке
Issue Date Author Title Subject
Please use this identifier to cite or link to this item: https://elib.bsu.by/handle/123456789/268066
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorГоловчанская, Е. Э.
dc.contributor.authorШабусова, Е. В.
dc.date.accessioned2021-09-10T07:16:35Z-
dc.date.available2021-09-10T07:16:35Z-
dc.date.issued2021
dc.identifier.citationТенденции экономического развития в XXI веке : материалы III Междунар. науч. конф., Минск, 1 марта 2021 г. / Белорус. гос. ун-т ; редкол.: А. А. Королёва (гл. ред.) [и др.]. – Минск : БГУ, 2021. – С. 257-260.
dc.identifier.isbn978-985-881-220-1
dc.identifier.urihttps://elib.bsu.by/handle/123456789/268066-
dc.descriptionСекция 2. Аналитическая экономика и прогнозирование
dc.description.abstractВ данной статье обосновывается важность контроля и оценки персонала в условиях их удаленной деятельности. Проводится обзор методов оценки персонала, выявляются их особенности, преимущества и недостатки. Особое внимание уделяется методу оценки «360 градусов» как наиболее эффективному в системе управления дистанционной деятельностью работника организации
dc.language.isoru
dc.publisherМинск : БГУ
dc.subjectЭБ БГУ::МЕЖОТРАСЛЕВЫЕ ПРОБЛЕМЫ::Организация и управление
dc.titleПроблемы оценки персонала в системе управления организацией в современных условиях пандемии COVID-19
dc.title.alternativeThe problems of staff assessment in organisational management in the current context of the COVID-19 / E. E. Golovchanskaya, E. V. Shabusova
dc.typeconference paper
dc.description.alternativeThis article substantiates the importance of monitoring and evaluating staff in their remote activities. A review of personnel appraisal methods is conducted, their features, advantages and disadvantages are identified. Particular attention is paid to the method of assessment of «360 degrees», as the most effective in the management of remote activities of the employee of the organization
Appears in Collections:2021. Тенденции экономического развития в XXI веке

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
257-260.pdf239,5 kBAdobe PDFView/Open
Show simple item record Google Scholar



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.