Совершенствование материального стимульрования в ОАО «Оршасырзавод»: аннотация к дипломной работе/ Шевченко А.В.: Белорусский государственный университет, Институт бизнеса и менеджмента технологий БГУ, кафедра бизнес-администрирования, научн.рук. Садовская Екатерина Юрьевна

Abstract

Дипломная работа: 69 с., 3 рис., 22 табл., 61 ист., 5 прил. ПОТРЕБНОСТИ, СТИМУЛ, СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА, МОТИВАЦИЯ ТРУДА, ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА, ФОНД ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, КАРЬЕРНЫЙ РОСТ, ДОПЛАТЫ, НАДБАВКИ, ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ. Объектом данного исследования является открытое акционерное общество «Оршасырзавод». Предметом исследования является система материального стимулирования персонала. Цель работы – исследовать систему материального стимулирования персонала в организации и разработать рекомендации по ее совершенствованию. Методы исследования: общие и специальные приемы экономического анализа деятельности организации, совокупность методов познания сущности явлений, систематизации и логического обобщения, табличный метод, метод сравнительного анализа и группировок. В рамках достижения поставленной цели автором были поставлены следующие задачи:  изучить понятия мотивации и стимулирования персонала;  изучить виды экономического стимулирования;  изучить формы (способы) неэкономического стимулирования;  охарактеризовать объект исследования, его организационно-экономическую структуру,  проанализировать обеспеченность трудовых ресурсов организации;  проанализировать систему материального стимулирования в ОАО «Оршасырзавод»;  предложить совершенствование оплаты труда;  разработать мероприятия по повышению квалификации работников;  разработать систему управления деловой карьерой. Область возможного практического применения: предложенные пути развития системы мотивации могут быть использованы на ОАО «Оршасырзавод»; предложения включают внедрение комплексной программы карьерного развития, повышение квалификации работников и внедрение дополнительных мер материального стимулирования. Автор работы подтверждает, что приведенный в дипломной работе расчетно-аналитический материал правильно и объективно отражает состояние исследуемого процесса, а все заимствованные из литературных и других источников теоретические, методологические и методические положения и концепции сопровождаются ссылками на их авторов.