Интеграция региональных рынков труда ЕС после расширения в 2004 и 2007 гг.

Abstract

В рамках статьи рассматривается движение трудовых ресурсов в Европейском союзе после расширения ЕС в 2004 и 2007 гг. Анализ переходных мер по доступу на рынки труда стран ЕС-15 показал, что в значительной мере повлияло на состав и направление миграционных потоков после расширения. Последствия мобильности трудовых ресурсов в рамках ЕС еще недостаточно изучены, но уже можно утверждать, что свобода перемещения рабочей силы улучшает эффективность распределения ресурсов на европейских рынках труда, создает инновационный потенциал развития и повышает их производительность. = As part of the article explores the movement of labor in the European Union after enlargement in 2004 and 2007. Analysis of the transitional measures on access to the labor markets of the EU-15 shows that significantly influenced the composition and direction of migration flows following enlargement effects of labor mobility in the EU have not been studied, but it can be argued that the freedom of movement of labor improves resource Allocation in the European labor markets, creates innovative potential and increase their productivity.